為進一步推動行政爭議實質(zhì)性化解，促進府院聯(lián)動工作良性互動，5月15日，縣法院與縣司法局聯(lián)合召開"府院聯(lián)動"典型案例研討會。

　　近日縣政府接到一起超過法定退休年齡工傷認定類復(fù)議案件，因我國人口老齡化進程的加快，超過退休年齡后依然工作的人日益增多，超過法定退休年齡人員是否符合工傷認定的標準一直爭議較大，此次研討會主要圍繞超過法定退休年齡人員是否可以與用人單位建立勞動關(guān)系、享有城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇的超齡人員是否享受工傷保險待遇及超過法定退休年齡人員是否符合工傷認定的標準等問題進行了深入研討，并就如何進一步做好實質(zhì)性化解行政爭議、府院良性互動、推動法治政府建設(shè)等工作進行了交流探討、達成了共識。